集团参与武汉国资系统2023年春季招聘会
4月27日 ，由市委组织部、市人才工作局、市人社局、市当局国资委、江汉大学结合主办的“就在武汉 扬帆国企”武汉国资系统2023年“学子聚汉”工程高校毕业生春季大型招聘会在江汉大学召开。
这是集团沉组后第一次正式面向大学生招聘。武商集团、中百集团、武汉云、雷神公司、武锅能源、裕大华等6家权属企业参与了现场招聘、网上招聘及直播带岗活动 ，累计颁布岗位53个 ，涉及商贸物流、数字经济、先进造作、纺织衣饰等多个行业 ，打算招聘224人 ，吸引了多多高校毕业生应聘洽谈。
集团总经理、党委副书记、副董事长夏伟 ，党委副书记、董事杨盛云出席招聘活动 ，到集团招聘展位与招聘人员和应聘学生亲切互换 ，领导用人单元当真做好招聘工作 ，积极引进储蓄一批高学历档次年轻专业人才 ，不休优化年轻干部人才行列结构 ；激励应聘大学生坚定信心、追赶妄想 ，关注武汉国资、关注武汉投控 ，抓住就业关键期、尽早实现就业。
本次春季招聘会活动 ，是集团深刻推动年轻干部“五个一批”教育造就打算 ，加强建设高素质专业化人才行列的沉要行动� ；疃迪趾� ，各企业将组织发展简历筛选、素质测评、口试查核、登科聘用等工作 ，择优选聘一批高素质优良专业人才 ，为集团鼎新发展注入新鲜血液。
2023-04-28
集团辅导带队发展“五一”节前安全出产大查抄
“五一”幼长假将至 ，为进一步督促各权属企业落实安全出产主体责任 ，扎实有效做好节日期间安全出产各项工作 ，集团辅导班子成员别离携带查抄组 ，深刻各权属企业出产经营一线发展安全查抄。
查抄组依照“沉点凸起、责任明确”的准则 ，结合节日期间安全治理特点 ，凭据沉点查抄清单 ，对各企业消防安全设施、出产设备、应急预案、节日值班铺排等逐项进行查抄 ，并对集团3月份安全隐患集中整治工作中发现的隐患问题 ，发展整改落实“回头看”。
查抄组强调 ，“五一”假期邻近 ，各权属企业要当真贯彻落实全省、全市安全出产会议心灵和有关通知要求 ，深刻罗致近期省内表安全变乱教训 ，从严从紧落实各项安全防备措施 ，确保节日期间安全不变。一要压实安全出产主体责任。严格依照“党政同责”“一岗双责”“三管三必须”的要求 ，树牢安全发展理想 ，把各级安全责任落实到岗、具体到人 ，有效防备和坚定遏造各类变乱的产生。二要深刻发展隐患排查整治。凭据涉及行业领域的安全特点 ，持续深刻进行安全查抄 ，举一反三查摆问题 ，以高度警醒、高度掌管的工作态度 ，实时有效解除安全隐患。出格是节日期间一向产、不歇业的企业 ，要科学研判节假日期间安全风险 ，配齐配强安全力量 ，增长放哨巡检频次 ，紧盯幽微环节和多发易发问题 ，强化排查整治。三要加强节日期间值班值守。严格执行辅导到岗带班和干部24幼时价班造度 ，确保通讯联系通顺 ，随时效率指令铺排 ，妥善高效措置各类突发事务。严格落实企业安全情况逐日汇报机造 ，按时报送节日期间安全动态。若产生突发事务 ，要按响应急措置准则 ，第一功夫向集团及有关部门进行汇报 ，不得迟报、谎报、瞒报。
2023-04-28
市金融局叶晓飞局长一行到集团调研座谈
4月24日 ，市金融局党组书记、局长叶晓飞一行 ，莅临武投控集团发展工作调研 ，集团董事长、党委副书记周凯 ，总经理、党委副书记、副董事长夏伟参与调研座谈。
周凯对叶晓飞局长一行到访暗示热烈欢迎 ，对市金融局持久以来的支持和援手暗示感激。他介绍了集团汗青沿革、经营近况、上市公司和金融板块情况 ，以及基金板块整合、组建数据集团的工作进展情况。他暗示 ，集团将进一步加强与市当部门门的沟通 ，推动政企合作走深走实 ，平衡好聚焦主责主业和承担社会责任之间的关系 ，对标深投控等行业标杆 ，有效阐扬国有本钱在服务城市发展战术、助推处所经济发展、引领产业转型升级的主力军作用 ，致力打造一流国有本钱运营和战术3499拉斯维加斯平台。
夏伟指出 ，集团将聚焦新金融产业 ，着力发展股权3499拉斯维加斯 ，但愿市金融局赐与政策支持和业务领导 ，共同致力并购和造就上市公司 ，为武汉发展本钱市场作出应有贡献。下一步 ，集团将大力推动数据集团整合市级单元有关数据资源 ，打造统一平台 ；加大集团融资力度 ，盘活存量资产、提高流动性。
叶晓飞指出 ，武投控集团与市金融局在本钱招商、股权3499拉斯维加斯等方面有着优良的合作基础。但愿集团进一步大手笔整合基金、大力度两全数据、大格局招商引资 ，市金融局将在股权3499拉斯维加斯、上市企业造就、数据产业发展等方面全力共同 ，支持和服务武投控集团做优做强做大。同时 ，也但愿集团在金融业增长值方面赐与大力支持。
双方就加强合作互换达成共识。一是加强股权3499拉斯维加斯合作 ，大力发展产业3499拉斯维加斯母基金 ，疏导社会本钱3499拉斯维加斯武汉 ；二是对接上市公司资源 ，实现集团并购和造就上市公司的既定指标 ；三是加强数据资源协同运营 ，通顺数据信息共享机造 ；四是深入政银企合作 ，助力集团业务发展、融资顺畅。 市金融局党组成员、副局长魏森、刘炜 ，武昌区人民当局副区长王飞 ，集团党委委员、副总经理李军 ，党委委员、总管帐师宋汉杰 ，市金融局有关处室掌管人 ，集团有关部室掌管人及市融担公司重要掌管人参与座谈。
2023-04-26
“新心相遇 沐光而行”联谊活动成功进行
为进一步丰硕集团单身职工文化生涯 ，搭建感情互换交友平台 ，加强青年职工的归属赣注幸福赣注获得感 ，4月16日 ，集团结合市财政局进杏装新心相遇 沐光而杏妆青年职工联谊活动 ，50余名优良单身青年汇聚常青公园江汉青年之家 ，在活动中收成交谊、推进联系、邂逅美好。
在经过精心安插、充斥青春气味的现场 ，陪伴着舒缓的暖场音乐 ，活动慢慢拉开序幕。男女青年凭据领取的号码贴对号落座 ，顺次上台介绍了自己的姓名、工作和兴致爱好等。随后的“情歌抢答”幼游戏点燃了现场空气 ，突破了各人初次相见的羞涩与拘谨。
青年们通过“桃花朵朵”游戏分为4个幼组。“冰壶挑战”“飞盘游戏”“珠行万里”等一系列精心设计的互动拓展游戏轮流上阵 ，将活动空气拉到热潮。各人在游戏过程中彻底放下拘谨 ，充分互换、相互鼓励 ，一起总结经验、调换战术。游戏氛围热烈非凡、欢声笑语不休 ，当同组队员创造高分时 ，各人欢呼雀跃、热烈鼓掌 ，在合作中拉近了彼此的距离。 “活动中有好多合作游戏 ，必要各人相互共同来实现 ，因而很快就与组内成员打成一片” ，市财政局刘姓青年说 ，“活动进行得极度有意思 ，轻松愉快 ，一点也不狼狈。”
在手作DIY环节 ，青年们按爱好选择乐高积木或名画拼图进行现场造作 ，各人一壁分享茶点 ，一壁在热烈会商和相互援手中实现文章 ，进一步突破交友壁垒 ，推进彼此间的相识。
活动最后 ，男女青年们填写了“告白卡” ，将心仪嘉宾写在卡上 ，最终 ，有2对嘉宾现场达成双向选择� ；疃迪趾� ，各人意犹未尽 ，并互留联系方式。青年们纷纷暗示 ，平日社交圈比力窄 ，接触异性的机遇比力少 ，参与企业进行的联谊活动 ，不仅预防了纯正相亲带来的狼狈 ，还能在短功夫内接触和意识到优良的青年人才 ，有效扩大了自己的伴侣圈。
本次联谊活动是集团落实关切关爱职工的一项沉要行动 ，下一步 ，集团工会和团委将聚焦宽大青年职工的现实需要 ，常态化组织各类丰硕多彩的活动 ，为青年职工搭建互换平台 ，拓宽单身青年交友渠路 ，切实加强宽大职工的认同感和归属感 ，营造积极向上、和谐融洽的优良氛围 ，充分引发宽大职工服务集团鼎新发展的周到。
2023-04-21
集团召开进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育工作会议
4月18日 ，集团召开进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育工作会议 ，深刻进建领会习近平总书记在中央主题教育工作会议上的沉要讲话心灵 ，当真贯彻落实党中央关于在全党深刻发展进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育的定见 ，依照省委、市委关于主题教育的决策部署和有关要求 ，带头部署集团主题教育工作。市委主题教育第十一巡回领导组副组长杨海松 ，领导组成员郭军花、宋丽到会领导。
集团党委书记王建国主持会议并作带头讲话 ，从三个方面对集团发展进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育作出全面部署。他强调：
深刻领会发展主题教育的沉大意思 ，全面夯实集团高质量发展的思想基础。深刻意识发展主题教育是用党的创新理论凝心铸魂 ，始终维持党组织壮大凝聚力战斗力创造力的火急必要。深刻意识发展主题教育是用党的创新理论引航定向 ，全面加强国有企业党的建设的火急必要。深刻意识发展主题教育是用党的创新理论笃行致远 ，着力深入集团鼎新发展的火急必要。
正确把握发展主题教育的指标要求 ，全力聚焦集团高质量发展的指标工作。牢牢把握发展主题教育的总要求 ，致力在学思用贯通、知信行统一方面获得实切其实的功效。紧紧锚定发展主题教育的指标工作 ，致力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面获得实切其实的功效。全面落实发展主题教育的沉点措施 ，致力在大兴调查钻延注推动企业鼎新发展方面获得实切其实的功效。
切实加强主题教育工作的组织辅导 ，全面展示集团高质量发展的活泼实际。集团各级党组织要坚定扛起主体责任 ，以上率下 ，全面铺排部署 ，精心组织推动。注沉两全两全 ，弘扬求实风格 ，对峙萦绕中心、服务大局。强化宣传疏导 ，以严实风格推动主题教育获得实效。
市委主题教育第十一巡回领导组副组长杨海松作领导讲话 ，就深刻发展主题教育工作 ，提出了领导定见。他要求：
要提高政治站位 ，加强政治自觉。要当真进建领会习近平总书记沉要讲话心灵 ，教育疏导党员干部对峙不懈用习近平新时期中国特色社会主义思想凝心铸魂 ，深刻领悟“两个确立”的决定性意思 ，自觉加强“四个意识”、坚定“四个自负” ，绝不颠簸把“两个守护”作为最底子的政治纪律和政治端正。
要把握总要求 ，确保贯通始终。要将“学思想、强党性、沉实际、建新功”的总要求贯通主题教育全过程。武投控集团作为全市经济战线的主力军 ，要紧紧萦绕贯彻落实党的二十大心灵和省市党代会作出的各项战术部署 ，自觉找准定位、厘清思路 ，通过主题教育凝聚起共建新征程、立功新时期的壮大动力 ，在全市高质量发展和现代化建设大局中展示国企担任。
要锚定底子工作 ，凸起主题主线。始终对峙把深刻进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想这一底子工作作为主题主线 ，做到学思用贯通、知信行统一 ，把习近平新时期中国特色社会主义思想转化为坚定梦想、磨炼党性、领导实际和推动工作的壮大动力。
要紧扣具体指标 ，时刻对标对表。要紧紧锚定“凝心铸魂筑牢底子、磨炼品质强化忠诚、实干担任推进发展、践行宗旨为民造福、清廉奉公设置新风”指标 ，在造订措施、推动落实的过程中对标对表 ，实时校准误差 ，确保主题教育不左袒、不漏项 ，不变形、不走样。
要贯通沉点措施 ，推动走深走实。要把学和做结合起来 ，查和改贯通起来 ，不休磨炼政治品质 ，砥砺初心使命 ，致力把理论进建、调查钻延注推动发展、检视整改、建章立造等各项工作做扎实 ，切实提高主题教育质量。
会议要求 ，各企业党组织要全面提高政治站位 ，深刻意识主题教育的沉大意思 ；要当真细化工作清单 ，两全抓好主题教育各项工作工作 ；要强化风格建设 ，切实阐扬辅导干部示范带头作用 ，推动主题教育获得高质量好成效。
会议采取视频大局召开 ，集团辅导班子成员、专职表部董事及总经理助理 ，集团总部中层及以上治理人员 ，各权属企业党组织重要掌管人在集团总部主会场参会。各权属企业辅导班子成员、专职表部董事监事、党建工作部门掌管人在分会场收听收看会议。
2023-04-20
集团进行纪检监察干部综合业务能力提升培训班
4月7日至11日 ，集团纪委、监察专员办公室对照纪检监察干部教育整顿进建教育阶段的指标工作 ，结合“律例造度执行年”活动要求 ，成功进行纪检监察干部综合业务能力提升培训班。整系统75名纪检监察干部参与了本次培训 ，做到培训教育全覆盖 ，不漏一人。
这次培训得到了市纪委组织部与有关部室的大力支持 ，市纪委组织部专门选派了5位理论水平高、业务能力强、工作经验丰硕的在职纪检监察干部 ，针对集团纪检监察工作中的沉点难点热点问题 ，着沉从审查调查工作规范、信访举报、追责问责、派驻监督、落实中央八项划定及其执行细则心灵等方面进行专题领导。授课教员通过真实案例 ，现场就干部工作中常际遇的问题释疑解惑 ，使整个参训干部受益匪浅。各人普遍反映这次培训内容丰硕、领导性强、实时管用 ，对做好日常监监工作很有援手。
集团纪委、监察专员办公室以这次系统培训为契机 ，实时使用进建成就 ，沉点对准违规吃喝专项整治、中央八项划放心灵执行等工作 ，组织权属企业纪检监察机构从6风雅面14个具体工作发展查缺补漏 ，并延长到造度建设及主题业务各方面 ，有效推动了沉组后集团纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设。
2023-04-14
集团进前进建贯彻党的二十大心灵专题培训班
为全面深刻进建贯彻党的二十大心灵 ，4月7日至13日 ，集团进行为期5天的进建贯彻党的二十大心灵专题培训班。集团辅导班子成员、表部董事、总经理助理以及总部中层治理人员、权属企业辅导班子成员和纪检系统干部共计260余人参与。
4月7日 ，集团党委书记王建国作开班带头讲话 ，要求整个学员深刻进建领会党的二十大心灵 ，进一步统一思想、统一意识、统一行动 ，不休提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力 ，坚定贯彻落实中国式现代化的中国特色和性质要求 ，为集团鼎新发展致力拼搏 ，在新的征程上开创事业发展新局面。他强调：
学出更高的思想觉醒 ，强化对企业鼎新发展的全面引领。要强化政治引领 ，对峙把政治建设摆在首要地位 ，自觉把企业经营发展融入服务城市发展大局。要强化思想引领 ，成立健全进建造度 ，把进建成就转化为推动各项工作的现尝试动。要强化组织引领 ，深刻发展党建工作质量提升行动 ，推动组织建设服务于党的政治建设、服务于集团中心工作。
学出更强的责任担任 ，打造适应中国式现代化的新时期国企。美满中国特色治理系统 ，推动治理主体履职尽责 ，美满分类管控系统 ，加快推动“三个转变”。加快构建现代产业系统 ，推动战术性沉组和专业化整合 ，引领带头产业系统向产业链、价值链高端迈进。强化科技创新支持系统 ，构建以实效为导向的科技创新工作系统 ，充分阐扬国有企业在科技创新方面的战术支持作用。打造安全发展保险系统 ，成立健全风险预警和防控机造 ，维吃祗业安然不变优良态势。优化市场化经营治理系统 ，不休深入三项造度鼎新 ，锚定市场化机造鼎新持续发力。
学出更优的用人导向 ，铸造推动事业发展的干部人才行列。对峙政治尺度为先 ，成立健全干部人才选用和考评机造 ，做深做实干部政治素质调查。对峙梯队建设为沉 ，两全抓好辅导班子建设、科学经营干部人才造就 ，大力施杏装五个一批”教育造就打算。对峙能力素质为本 ，通过企业讲堂、轮岗互换、关键主题人才培训等大局 ，加强干部人才教育造就。
学出更实的工作风格 ，推动全面从严治党向纵深发展。绷紧主体责任链条 ，健全党建工作造度 ，推动基层党组织和党员阐扬战斗碉堡和前锋圭表作用。深入党内政治监督 ，推动政治监督具体化、精准化、常态化 ，持续坚韧风清气正的政治生态。坚韧巡察整改成就 ，通过层层审核 ，确保对巡察反馈问题整改到位 ，加强评估反馈 ，实时纠正误差。
这次专题培训班采取领导讲座、专题互换、案例讲授、分组自学等多样大局发展 ，萦绕党的二十大心灵、新党章解读、国企党建鼎新、选人用人、纪检监察等内容精心组织讲授。
华中科技大学国度治理钻研院院长欧阳康教授萦绕“以中国式现代化全面推动中华民族伟大回复」毓开宣讲 ，深刻阐释党的二十大心灵内涵及其里程碑意思 ，解读致力建设全国构建新发展格局先行区的湖北使命。第十四届全国人大代表 ，华工科技党委书记、董事长马新强进行了互换讲话 ，从全国两会概况、参会履职建言情况和若何践行会议心灵 ，推动造作业高质量发展等三个方面做了深刻分享。中南财经政法大学马克思主义学院副教授张瑞堂萦绕“二十大新党章重点阐释”作专题领导领导 ，从党章的性质及批改准则以及党的性质和职位、百年成就和经验、中国式现代化路路等方面对二十大新党章的重点进行相识读。长江大学教授王华强以“规范国有企业选人育人为作”为主题 ，结合现实案例 ，就国有企业若何识人、选人及育人进行具体分解。
4月13日 ，党委副书记、董事长周凯在毕业互换讲话中强调 ，进建贯彻党的二十大心灵是一个常态化过程 ，要以这次集中培训为契机 ，对峙在学思践悟中坚定政治方向 ，把准发展航向 ，树牢实干导向 ，两全抓好集团鼎新发展各项工作 ，把党的二十大心灵贯彻到集团高质量发展的各领域全过程。他要求：
对峙守正创新 ，深刻进建宣贯党的二十大心灵。提高政治站位 ，把思想和行动统一到党的二十大心灵上来 ，筑牢信仰之基。深刻解放思想 ，对峙鼎新创新 ，对标一流 ，推动跨越发展。自动担任作为 ，聚焦中心工作、沉点工作 ，对峙“三看三比” ，以严督实考推动工作落实。对峙联结合作 ，强化补台补位意识 ，锚定市委、市当局确定的集团2025年发展指标 ，奋力在新征程中实现更大作为。
聚焦主责主业 ，加快推动集团鼎新沉组工作。深刻意识鼎新沉组的必要性 ，迅速依照集团要求落实好沉组整合工作 ，切实负担起服务全市产业发展、招商引资和科技创新的沉任。加快推动鼎新沉组落地落实 ，盘活存量地皮、物业等资源 ，为资产治理板块整合打好基础 ，全面推动存量资产高效利用、资产价值有效提升。全力推动鼎新发展行稳致远 ，全力以赴稳住发展根基盘 ，确保实现年度经营指标 ，加快做好资产并购工作 ，深刻发展吃亏企业治理行动。
对峙聚势谋远 ，两全假造武投控战术发展规划。紧扣国有本钱3499拉斯维加斯运营职能定位 ，在支持当局沉大战术落地、国资国企整合沉组与鼎新、战术新兴产业造就、传统产业转型升级等方面阐扬积极作用。打造国有本钱3499拉斯维加斯及运营双平台 ，助推新兴产业集群形成 ，推动国有本钱战术性沉组和整合 ，实现国有本钱合理流动和保值增值。聚焦四大产业板块 ，夯实产业3499拉斯维加斯、基金运作、资产治理和人才服务 ，提升主题竞争力 ，推动主业做优做强做大。强化战术支持 ，推动党建与出产经营深度融合 ，美满企业治理机造 ，持续改进绩效系统 ，做好项目风险防控 ，为集团鼎新发展营造优良氛围。
2023-04-14
集团与香港新华集团签署战术合作框架和谈
? 11月28日 ，集团与香港新华集团签署了战术合作框架和谈。市委常委、统战部部长胡勇政 ，市委统战部副部长、市社会主义学院党组书记王磊 ，集团党委委员、副总经理李军 ，新华集团董事蔡捷思比及场签约典礼。
? 新华集团成立于1957年 ，总部设于香港 ，是一家多元化的跨国集团 ，经营海产食品、地产构筑、金融财政、高新科技、基础建设、传媒文化、教育培训及环保大健康等产业 ，3499拉斯维加斯网络广及中国内地和澳门地域、日本、越南、缅甸、柬埔寨、新加坡、加拿大、欧洲、美国及澳洲等地。
? 集团作为市属国有本钱3499拉斯维加斯运营公司 ，通过优化国有本钱布局 ，建强产业3499拉斯维加斯平台和国有本钱运营平台 ，全力服务全市科技创新和产业发展。集团前期已通过优质物业资产与新华集团合作建设新华数字健康产业园 ，助力武汉市大健康产业发展。
? 下一步 ，集团将阐扬自身优势 ，与新华集团萦绕资产运营、产业基金和商贸物流等领域大力发展合作 ，共建产业联盟大平台 ，深入产业链资源整合 ，进一步推动企业战术转型升级 ，为我市经济社会发展作贡献。
2023-04-12
清廉润于心 青年践于行——集团组织发展青年干部员工清廉教育系列活动
“肄业时 ，教员教导我们‘君子慎独 ，不欺暗室’ ，如今我们已走向社会 ，踏入职场 ，你更应加强自身建炼 ，秉持优良的风格 ，做到甚微慎独 ，不因幼问题而姑息姑息 ，不因幼意思而欣然笑纳 ，不因幼凋落而违规逾矩。”在青年干部眷属座谈会上 ，徐子宁收到了一份出格的“礼物”——清廉贺卡 ，拉开内页 ，老婆鄢红亲笔书写的家信镶嵌其中。老婆想完家信 ，当真系好清廉贺卡上的“第一�？圩印� ，将家信郑沉地交到徐子宁手中 ，“你是我们家庭的顶梁柱 ，你的清廉不仅是为了自己的良心和名誉 ，更是为了家庭的幸福”。
约请干部眷属亲笔写家信、亲口嘱寄语、亲手送贺卡 ，传布清廉理想、传承优良家风 ，是集团清廉青年建设工作的一项创新行动 ，同时也是集团推动清廉文化建设的一个缩影。 今年 ，集团积极推动清廉投控建设 ，聚焦年轻干部 ，精心经营部署 ，通过发展青年眷属清廉座谈会、旁观廉政警示片、清廉文化文章征集展播、红色教育基地实地进建等一系劣装清廉青年”梦想信想教育活动 ，使整个青年干部员工受到沁心入脑的清廉教育洗礼。
在青年干部员工眷属座谈会上 ，青年职工和眷属通过现场互换、视频分享等方式共议家庭助廉话题 ，结合家庭生涯、工作现实 ，从分歧层面讲述清廉家风故事 ，互换家庭助廉体味。资产公司孙颖的母亲付托孩子：“握别象牙塔 ，身处复杂的职场 ，会晤对好多引诱 ，妈妈不在乎你是否腰缠万贯, 只有你幸福舒服。而要获得内心的舒服 ，就要维持上流的人格和操守 ，堂堂正正做人 ，踏踏实实做事。”雷神公司董文康的老婆有感而发：“清廉并不是一条容易走的路 ，但是一条值得走的路。”一封封家信流露出对爱人的忠告、对子女的期许。青年干部和眷属共同下刻意、立承诺 ，心存戒惧、守住底线。
案例是最好的教科书 ，也是最好的复苏剂 ，集团组织青年干部员工200余人次旁观《镜鉴家风》《钱瑛》《异化的感情》等警示教育片 ，接受思想和魂灵的洗礼 ，通过以案示警 ，将违纪违法者的“痛恨药”当成“预防针” ，教育青年干部员工意识到党风廉政建设的沉要性和严以用权、严以建身、严以律己的必要性。通过不休加强品性磨炼和幼我修养 ，自觉抵造各类引诱 ，真正做到“讲政治、强党性、严纪律、守端正”。
用书画文章弘扬新时期清廉文化 ，推动清廉投控建设走深走实 ，集团组织发展“进建二十大 青年话清廉”主题文章征集及展播活动 ，吸引了一大批青年干部员工积极创作、踊跃投稿 ，共征集清廉文章80余幅 ，有依样画葫芦的剪纸、有寓意深刻的海报、有旷达大气的书法、有优美绝伦的手工……一幅幅图画水墨润廉无声 ，一行行纪律警句发人深省 ，各类文章寓意深刻、构思奇妙 ，通过艺术强化、艺术提炼的方式 ，提倡清廉理想、传布清廉文化。并在大智无界空中幼镇发展清廉文章展活动 ，为年轻干部员工奉上了一场清廉文化的艺术盛宴。
铭刻鲜丽汗青 ，淬炼党性初心 ，集团组织青年干部员工前往武汉革命博物馆参观进建 ，沉温中国共产党汹涌澎湃的奋斗史。“如今的我们生涯在和平富足的中国。享受生涯的同时 ，也不能健忘当下幸福的来之不易。」剽是青年干部发出的感伤。集团通过发展红色主题教育 ，传承红色基因、赓续共产党人心灵血脉 ，疏导青年干部员工领悟红色心灵 ，筑牢信仰之魂 ，向善向上、不畏艰巨 ，在奋斗中开释青春活力 ，展示青东风采。 常敲“清廉钟” ，常吹“清廉风”。集团通过发展大局多样、内容丰硕的清廉教育系列活动 ，疏导集团青年干部员工自觉遵规守纪、崇廉尚廉 ，筑牢思想堤坝 ，持续营造风清气正干事创业的优良文化氛围。下一步 ，集团将持续推动清廉投控和清廉青年建设 ，为推动企业高质量发展提供坚实保险。
2023-04-08